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衛生管理者試験ラクラク合格勉強法 | |||||||||
実は人間が通常の職業生活を営むための様々なペースになっているのが、労働安全衛生法なのです |
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下請混在事業場での安全管理体制(2) 安全衛生責任者｜安全衛生管理体制を見てみよう安全衛生責任者は統括安全衛生責任者と裏返しの関係で、特定元方事業者から仕事の一部を請け負うことになる関係請負人に選任が義務付けられているもので、統括安全衛生責任者との仕事上の連絡・調整役になります。業務は以下の通りです。 (1)統括安全衛生責任者との連絡 (2)統括安全衛生責任者から連絡を受けた事項の、関係者への連絡 (3)統括安全衛生責任者からの連絡事項のうち、請負人の事項についての管理 （4）請負人がその労働者の作業計画を作る場合の計画と、特定元方事業者が作る計画との整合性を確保するための統括安全衛生責任者との調整 (5)請負人の労働者が行う作業及び請負人の労働者以外が行う作業によって生ずる労働災害の危険有無の確認 (6)請負人がその仕事の一部を他の請負人に請け負わせている場合、他の請負人の安全衛生責任者との作業間連絡及び調整 なお、安全衛生責任者を選任した関係請負人は、統括安全衛生責任者を選任している特定元方事業者に選任の通報をしなければなりません。 資格制限は特に設けられていませんが、業務内容を考慮すれば一定年数以上の現場経験など、相応の者を選任することが求められるでしょう。 選任すべきなのに、選任しなかった場合や選任しても業務を完全に行わせなかった場合、事業者は50万円以下の罰金に処せられます。 | |||||||||
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